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第182章 管理 2/2

当二人回到程阳那座3级民房中后,便坐下来开始商议。

程阳说道:“老李,今天增加了差不多16万人口,确实有些出乎我的意料,如果这些人完全转职为战职者,其战斗力将不容小觑,这是好事,因为这将极大提升我们领地的战斗力。但同时也是坏事,这会减弱我们对领地的掌控能力。毕竟现在我们的主力战营总人数才四千多人。你有什么好的建议?”

其实程阳心中已经早有腹稿,毕竟他那一年的末日生涯可不是白过的。现在之所以询问李万山,不过是想考考他罢了。要知道以后李万山将落凤村领地中将占有非常重要的地位,没有极强的能力是不行的。

李万山立刻说道:“领主,属下刚才在进行统计的时候就已经考虑过了。如果领主你真打算将目前领地中所有的人带到主城中进行转职,那么领地的主力战营就必须扩编。不然万一出现突发情况,我们处置起来将非常被动。”

程阳点了点头,说道:“扩编是必须的,还有什么建议吗?”

李万山也没有再说军队扩编的事情,毕竟现在他是主管政务的,军事方面的事情尽量还是少过问,这也算是一种避嫌,随后说道:“其实根据现在的天地规则来说,不论是生活职业还是战斗职业,全都有着很强的战斗力,而且都能随修炼提升。所以加强对生活职业的管控也是非常有必要的,毕竟那占据了领地的大半部分人口。以属下看来,对这些人可以按照地域进行管理,以农民为例,一定范围内的农庄画为一个管理单元,从中选出管理人员。这个管理力度可以参照军队,只需要比军队弱一些就行。以属下看来,生活职业可以以100人为一分社,10分社为一社,10社为一屯,屯则由领地直接管理。领主以为如何?”

程阳想了想,说道:“虽然100人为一个管理单位稍微有点多,农民从事的事情比较单一,倒也没什么问题。不过对于这些生活职业的管理,你觉得是聘用制好呢?还是只采取收取赋税的方式?”

李万山倒是还没考虑到这个问题,听到程阳问题,苦思一番之后说道:“领主,属下觉得目前还是使用聘用制要更好一些。首先聘用制能给生活职业更大的安全感,其次聘用制更能保证领地的利益。现在就算那些人转职为农民,要建起农庄也只有依靠领地的原材料,同时他们也需要获得领地的保护。如果赋税定得太低,有损领地的利益,而如果赋税太高,一些人难免心有芥蒂。而且,不论是粮食,还是其他生活职业生产的物资,在当前来说都属于战略物资。这些物资最好是能有领地统一调配。”

程阳对李万山的说法非常满意,与他之前的打算不谋而合。就现阶段而言,确实采用聘用制更符合领地的利益,至于以后落凤村领地发展到一定程度之后,聘用制或许不再适合那时候的发展形势,那时候再调整便是。

李万山看了看程阳的表情,知道自己的想法已经得到了认可,当即继续说道:“领主,这些主力战营的成员或者生活职业都还好管理,可佣兵团怎么办?”

程阳笑笑道:“这个好办,只要我们的主力战营扩大到一定程度,佣兵团的存在不会有任何威胁,我们该收税的收税。至于佣兵团里一些从事副职职业的人,也采取赋税制吧,只要存在交易,就收取赋税。你这几天多费些心,招募一些内行人员,将管理制度弄出来,尽量将偷税漏税的情况给赌上,并建立惩罚措施,对于那些不依照规矩办事的佣兵团,就按照制度处罚。”

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